Oddaję głos Davidowi Allenowi, czyli GTD cz. 1

OM-D E-M1, 24 mm, f/2.8, 1/100 s, ISO 1000

Zarządzanie naszym Przydzielonym Interwałem Czasowym, to tak naprawdę dokonywanie wyborów w zakresie tego, co i w jakim czasie robić. To nic innego jak zarządzanie działaniami. Autor bestsellera „Getting Things Done” (GTD) David Allen kieruje swoją naukę nie tylko do ludzi biznesu, do tych którzy zasypywani są codziennie mnogością zadań w pracy zawodowej. To lektura dla każdego, kto przytłoczony jest zadaniami wszelakiej natury. Jest ona dla tych, którzy przeżywają stres, cierpią na bezsenność, nie potrafią się skupić tylko dlatego, że mają na głowie ogrom przeterminowanych, planowo niewykonanych zadań (zakupów, drobnych remontów w ogrodzie, mycia okien, przeczytania kolejnej książkowej pozycji, zapłacenia za czynsz, pójścia z dzieckiem do kina…. itd). Przeczytanie tej książki nie jest antidotum na te wszystkie problemy, ale pozwala podjąć próbę zapanowania nad własnym czasem, uporządkować nasze działania tak prywatne, jak i służbowe. Metodę GTD nie potrzeba koniecznie stosować 1:1; można przetransponować ją dla siebie w/g własnej interpretacji, dopasowując wręcz do własnych potrzeb. Ważne jest jedno: KONSEKWENCJA W REALIZACJI. Powołując się na lekturę Davida Allena, zacząć należy od pięciu najważniejszych zasad GTD, które szczegółowo opiszę w Strefie Stojaqa, nawiązując również do własnych doświadczeń. Są to:

  1. Gromadzenie spraw,
  2. Analizowanie zgromadzonych spraw,
  3. Porządkowanie wyników analizy,
  4. Przegląd spraw do wykonania,
  5. Działanie – realizacja zadań.

Przed przejściem do punktu 1 – „gromadzenia spraw”, w kolejnym wpisie odniosę się do narzędzi, które wspomagać nas mogą w wykorzystaniu metod GTD.

 

OM-D E-M1, 24 mm, f/2.8, 1/100 s, ISO 1000

OM-D E-M1, 24 mm, f/2.8, 1/100 s, ISO 1000

 

Skomentuj

Wprowadź swoje dane lub kliknij jedną z tych ikon, aby się zalogować:

Logo WordPress.com

Komentujesz korzystając z konta WordPress.com. Wyloguj / Zmień )

Zdjęcie z Twittera

Komentujesz korzystając z konta Twitter. Wyloguj / Zmień )

Zdjęcie na Facebooku

Komentujesz korzystając z konta Facebook. Wyloguj / Zmień )

Zdjęcie na Google+

Komentujesz korzystając z konta Google+. Wyloguj / Zmień )

Connecting to %s